Специалисты рассказали о самых конкурентных профессиях воронежцам

Специалисты платформы hh.ru провели исследование ситуации на рынке труда Воронежской области, изучив размещённые там вакансии. Согласно их выводам, на одну опубликованную позицию приходится приблизительно пять активных резюме соискателей, что свидетельствует о равновесии спроса и предложения рабочей силы. Данный показатель превышает аналогичные значения в соседних субъектах ЦФО, таких как Тульская, Рязанская и Владимирская области. Итоги анализа стали известны общественности 21 июля.

Самой востребованной специальностью оказалась должность руководителя аналитического подразделения, предлагающаяся работодателями 180 раз. Далее следуют профессии переводчика (164 позиции), гейм-дизайнера (100 позиций), менеджера/консультанта по стратегическому развитию бизнеса (87 вакансий) и психолога (80 предложений).

Также популярными среди работодателей являются следующие специалисты: брокеры (соотношение 79 резюме на одну вакансию), видеографы и монтажёры (64 резюме), директора юридических служб компаний (61 резюме), арт-директора и креативные руководители проектов (60 резюме), тестировщики программного обеспечения (53 резюме), копирайтеры, редакторы и корректоры текста (52 резюме), начальники подразделений разработчиков ПО (51 резюме), управляющие филиалами организаций (51 резюме), заведующие логистическими подразделениями (41 резюме), репортёры и корреспонденты (41 резюме).

Наиболее остро нехватка кадров ощущается в сфере рабочих профессий, таких как уборщики территории (среднее количество резюме на вакансию составляет лишь 0,9), медицинские работники (1 резюме), продавцы-консультанты и кассиры (1,3 резюме), кулинары и пекарские мастера (1,4 резюме), станочники разных специализаций (1,5 резюме). Дефицитом страдают также такие специальности, как фармацевты (1,8 резюме на вакансию), операторы колл-центров (2,1 резюме), мерчандайзеры (2,1 резюме), слесари и сантехники (2 резюме), риелторы и провизоры-фармацевты.